Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
Работа в системе Парус;
Формирование и введение личных дел сотрудников, контроль и учет отпусков работников (график отпусков, уведомления);
Отслеживание своевременного получения работниками аккредитации специалиста;
Учет, ведение и хранение трудовых книжек, ведение электронных трудовых книжек;
Ведение учета личного состава больницы, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;
Ведение Федерального регистра медицинских работников;
Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив, составление установленной отчетности;
Ведение учетной и отчетной документации, предоставление отчетов о деятельности в установленном порядке;
Выполнение поручений руководителя отдела кадров.

Требования:

Высшее профильное образование/высшее непрофильное образование или среднее профессиональное образование и профессиональная переподготовка в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом;
Дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации в области управления персоналом (желательно);
Опыт работы в системе Парус, ФРМР;
Знание всех участков КДП, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права;
Владение ПК на уровне уверенного пользователя;
Ответственность, исполнительность, внимательность, многозадачность.

Условия:

Лояльность и помощь руководства;
Оформление по ТК РФ;
График работы - 5/2 с 8:30 до 17:00 (понедельник-четверг), пятница до 16:00;

Ведущий специалист по кадрам