Менеджер по персоналу (HR-менеджер)

Участие в разработке, организация и администрировании следующих процессов:

• продвижение компании на рынке труда;
• подбор новых сотрудников,
• адаптация, обучение и развитие сотрудников;
• создание кадрового резерва;
• анализ рынка труда, для конкурентоспособности зарплат и соц.пакетов;
• оценка эффективности сотрудников
• мотивация, стимулирование, сплочение команды, определение премий и поощрений;
• конфликтный менеджмент;
• стратегическое планирование для достижения стратегических целей.

• образование высшее
• опыт работы с персоналом в производственных, производственно-торговых предприятиях
• 1 С ERP, умение эффективно работать на площадках по подбору сотрудников с использованием актуальных инструментов

• Уфа, Бульвар Славы 2/3( при необходимости работа на производственной базе по адресу: п. Ново-Александровка, ул. Парижской Коммуны, 34)
• перспектива служебного роста, в том числе за счет развития компании
• официальная зарплата (на момент стажировки заработная плата от 70000 р., после прохождения испытательного срока уровень дохода увеличится).
• серьезное повышение компетенций